Mein Arbeitszeugnis

[Vögelin]

Ja du hast recht. Sorry, das hatte ich übersehen, bitte sieh es mir nach. Ich drücke dir die Daumen, dass das Zeugnis entsprechend geändert wird.
Mach dir keinen Kopf über eine Begründung gegenüber einem neuen AG. Wenn gefragt wird, dann sag einfach dass es betriebsbedingt war. Das ist nicht ungewöhnlich. Von deiner Erkrankung musst du nichts erwähnen.

Flattermaus, vielen lieben Dank. Das Problem ist, die sehen dass auf der Homepage, dass da was nicht stimmen kann. Ich bin für das Sekretariat zuständig, die Nachfolgerin auch. Ich bin ja aber gekündigt...

 

[Gelöscht 126721]

also.... das kommt jetzt so hinterher...
du solltest zu einem anwalt gehen mit deiner kündigung! falls die frist noch nicht abgelaufen ist. mit 59 gekündigt zu werden, wegen einer krankheit, also dass ist ein unding und sollte zumindest eine ordentliche abfindung bringen wenn du da nun auch nicht mehr arbeiten willst!

 

[FlatterMaus]

Ach, da würde ich mir gar keinen Kopf drum machen. Ich stand auch noch ein knappes Jahr auf der Homepae der alten Stelle. Hat niemanden interessiert.

 

[Vögelin]

also.... das kommt jetzt so hinterher...
du solltest zu einem anwalt gehen mit deiner kündigung! falls die frist noch nicht abgelaufen ist. mit 59 gekündigt zu werden, wegen einer krankheit, also dass ist ein unding und sollte zumindest eine ordentliche abfindung bringen wenn du da nun auch nicht mehr arbeiten willst!

Das ist leider zwecklos, wir sind ein Kleinbetrieb unter 10 Personen, da kann man gekündigt werden, egal aus welchem Grund, sogar ohne Angabe von Gründen.

 

[Gelöscht 126721]

Das ist leider zwecklos, wir sind ein Kleinbetrieb unter 10 Personen, da kann man gekündigt werden, egal aus welchem Grund, sogar ohne Angabe von Gründen.

nö

 

[Vögelin]

nö

Doch, ist leider so. Meine Ex-Kollegin, auch da an Burnout erkrankt war seinerzeit beim Anwalt, nichts zu machen. Er kann und darf, auch bei Krankheit.

 

[Vögelin]

Ach, da würde ich mir gar keinen Kopf drum machen. Ich stand auch noch ein knappes Jahr auf der Homepae der alten Stelle. Hat niemanden interessiert.

Aber da hattest du vermutlich gekündigt, oder?

 

[Gelöscht 126721]

Doch, ist leider so. Meine Ex-Kollegin, auch da an Burnout erkrankt war seinerzeit beim Anwalt, nichts zu machen. Er kann und darf, auch bei Krankheit.

nein... ! nicht wenn er sie einfach ersetzt. eine kleine firma kann sich bei tatsächlich betriebsbedingten kündigungen einen sozialplan sparen... aber heuer und feuer... nö, dass geht nicht soooooooo einfach.

 

[FlatterMaus]

Nee @stami . Das ist das Beste, was ihr passieren konnte.Und das kommt nicht von sonst so her...Vögelin hat seit Jahren unter den Umständen dort gelitten und hat mit der Krankschreibung die Reißleine gezogen. Und sie wird ihren Weg weitergehen und merken, dass ihrer viele Ängste unberechtigt waren.

 

[FlatterMaus]

Nein.Hatte ich nicht. Die IT kam einfach nicht hinterher.