Anzeige(1)

  • Liebe Forenteilnehmer,

    Im Sinne einer respektvollen Forenkultur, werden die Moderatoren künftig noch stärker darauf achten, dass ein freundlicher Umgangston untereinander eingehalten wird. Unpassende Off-Topic Beiträge, Verunglimpfungen oder subtile bzw. direkte Provokationen und Unterstellungen oder abwertende Aussagen gegenüber Nutzern haben hier keinen Platz und werden nicht toleriert.

Bin arbeitslos und kriege ständig Angebote durch Zeitarbeit

MisterEko

Aktives Mitglied
Nun, und wenn es um das Alter geht, dann muss man/frau eben die damit verbundene Erfahrung gut verkaufen
ist halt schwierig, weil die "Erfahrung" ist meistens auch recht "teuer".
Dazu kommt, dass sich Leute mit soviel Erfahrung vielleicht schwer unterordnen und vielleicht öfter krank sein können.
In dem Alter, reichts schon in der Badewanne auszurutschen und man fällt 2 Jahre aus usw oder kommt gar nicht mehr.
Da nehmen die meisten Firmen lieber jemanden, der 25, billiger, schüchtern und gesünder ist..Ist leider so.

Ich persönlich halte es für mehr als fraglich ob es leichter wird einen neuen Job zu erhalten ....
Hier kann ich nur zustimmen.
Es geht bergab in diesem Land, da sollte man jetzt noch nehmen was man kriegen kann, in ein paar Monaten wirds noch schlechter ausschauen.

@Vögelin
Scheinbar bekommst du ja "ständig" Angebote.
D.h. grundlegend hast du ja gewisse Optionen, auch wenn sie nicht so prickelnd sind.
Nehm erst mal was an und bewirb dich dann weiter.
Wieso denn nicht?
 

Hajooo

Sehr aktives Mitglied
Na, wenn ich dem Amt sage KEINE Zeitarbeit gibt es Sanktionen.
Ich habe dir oben von meinen Erfahrungen geschrieben.

Das kann bei dir ja anders sein. (y)

Du schreibst in deinen Themen von Burn-Out und Aussteuerung.
Hier im Thread, daß du noch ein wenig krank bist.
Ja. das ist schlimm, ich kann das nachvollziehen.

Im Prinzip muß ich hier MisterEko:
Was hindert dich nun daran z.B. Google Maps zu öffnen, dir im Radius von 10 Km alle für dich relevanten Firmen anzuschauen und dann ein zweites Tab auf deinem Computer oder Handy zu öffnen, die entsprechenden Webseiten der Unternehmen anzusurfen und per Copy Paste gleich noch heute 30 (Initiativ)Bewerbungen rauszufeuern?
Geht Online bzw. per Mail blitzschnell und kostet dich nichts.
zustimmen.

Aber daran wird es wohl nicht liegen.

Wie hast du denn deinen Burn-Out behandelt ?
Weshalb warst du so lange krank ?
Nein, ich möchte dich damit nicht bedrängen, etc.
aus meiner Sicht, würde dir die realistische Wahrheit besser bekommen.

Ich weiß nicht, wie das beim Amt behandelt wird, wenn man aus der Aussteuerung "zurück" kommt.
Gibt es so etwas wie ein Stundenweise einstieg ?
(Das ist glaube nur, wenn du bereits angestellt bist)

Hast du das mit deinem Jobvermittler besprochen ?
Was steht denn in deinem Lebenslauf zu der Krankheit ?

Und wie schon genannt, das Einreichen der Bewerbungsunterlagen bedeutet ja nicht gleich eine Einladung zum Gespräch.

Selbst wenn, kannst du ja dort sagen, du möchtest nicht in Zeitarbeit oder du sagst halt, du hattest bereits einen Burn-Out, bist derzeit am kämpfen und wolltest dir das ,al anhören....

Es könnte allerdings auch sein, daß man dir einen Job anbietet, der zu dir passt und du im Ausleihbetrieb fest angestellt wirst.

Wenn du - wie vor genannt - dich auf genügend Stellen außerhalb bewirbst, wird dir das Amt allerdings auch keinen Strick daraus drehen, wenn du dich bei der Zeitarbeit "unpässlich" verhälst.
 

Shorn

Sehr aktives Mitglied
Nun liebe Vögelin,
wenn aber mal Dein ALG-Anspruch beendet sein sollte (oder der SB Druck macht mittels RFB) dann dürfte das aktuell und jetzt schlimmer sein, als wenn Du nach 1,5 Jahren Zeitarbeit ganz ohne Job (so wie jetzt) da stehst.

Was haben uns die Nachrichten heute erzählt? Dass es statt einer Gewinnerwartung von 0,3% eine Rezession von 0,2% geben wird. Vermutlich also noch eine weitere Portion Kündigungen und Insolvenzen. Das Problem ist, dass es wohl ausgeschriebene Stellen für Fachkräfte gibt, aber deren Anzahl hält sich in Grenzen - vielleicht auch die Bezahlung ....

Es werden jede Menge Mitarbeiter bei diversen Firmen jetzt freigestellt, die noch voll im Arbeitsprozeß sind, als Arbeitgeber entscheide ich mich für jemanden, der gerade erst gekündigt wurde und sich noch nicht daran gewöhnt hat zu Hause bleiben zu dürfen. Oder im Sinne von "Teamfähig ist man auch als Teenager-Spätlese. Darf ich es Ihnen beweisen?"

Ich stand auch schon in Deinen Situationen. Ich habe mich immer entschieden lieber den Spatz in der Hand zu haben als gar keinen Job. Ich persönlich halte es für mehr als fraglich ob es leichter wird einen neuen Job zu erhalten ....

Nun, und wenn es um das Alter geht, dann muss man/frau eben die damit verbundene Erfahrung gut verkaufen. Ich habe immer in meine Bewerbungen sinngemäß eingearbeitet dass ich zwar keine 20 mehr bin aber vieles an Erfahrungen gesammelt habe, was ich gerne einbringen möchte. Dieses dann auch noch Firmenspezifisch um- und ausgebaut und da hat es auch mit Ende 50 noch geklappt.

Gruß von Grisu

Super. Es ist ja wirklich so das vielee Firmen getne auch älter aber dafür erfahrene Mitarbeiter suchen.
Man lernt die Erfahrung wieder zu schätzen uns steht eben nicht nur uf das junge unerfahrere Gemüse.
 

Grisu

Aktives Mitglied
Fakt ist ganz sicher aus einem Job heraus einen anderen zu erhalten ist einfacher als es ist als Erwerbsloser einen Job zu suchen.

Nach rund einem Jahr Arbeitslosigkeit beginnt der Kreislauf um als Dauererwerbslos eingestuft zu werden und für mich wäre das schlimmer als Zeitarbeit.

Die für mich in jungen Jahren die Chance war eine leitende Position zu erhalten. Mein Traum war Zeitarbeit nie, mein Alptraum wäre aber Bürgergeld beantragen zu müssen......

Davon mal abgesehen habe ich auch Termine bei Zeitarbeiten angenommen um mich vorzustellen. Da konnte ich nämlich mein Auftreten in Bewerbungsgesprächen üben. Und ich konnte denen die Lust auf mich gehörig reduzieren: "Nun, der Stundenlohn, den Sie mir nennen ist ja mit Zulagen, wie hoch ist der reine Bruttolohn ohne Zulage?" Sie haben hier einen Sitz und in dem Ort, der Gerichtsstand ist dann wo?" "Sind Ihre Verträge tariflich geschlossen und wenn ja bei welcher IG?". "Wie sieht es aus mit dem Stundenkonto, können Mehrstunden sofort abgefeiert werden?" usw usw.....

Gruß von Grisu
 

Hajooo

Sehr aktives Mitglied
Fakt ist ganz sicher aus einem Job heraus einen anderen zu erhalten ist einfacher als es ist als Erwerbsloser einen Job zu suchen.
Wenn es doch nicht klappt ?
Was denkst du, wie man in Zeitarbeit kommt, wenn ich sie nicht als junger Student als Berufssprungbrett nützen kann ?
Vielen Zeitarbeitern wird suggeriert, es ist gut sich auszuprobieren, Erfahrungen zu sammeln, große Firmen kennen zu lernen.

Was ist mit dem Rest, der nach 18 Monaten wieder gehen darf ?
Ach so...
nach drei Monaten und einem Tag darfst du wieder kommen
um wieder bei NULL anzufangen :eek:
Nach rund einem Jahr Arbeitslosigkeit beginnt der Kreislauf um als Dauererwerbslos eingestuft zu werden und für mich wäre das schlimmer als Zeitarbeit.
Für mich auch, nur blöd, wenn du nicht rauskommst !
Die für mich in jungen Jahren die Chance war eine leitende Position zu erhalten. Mein Traum war Zeitarbeit nie, mein Alptraum wäre aber Bürgergeld beantragen zu müssen......
Siehe oben ;)
 

Grisu

Aktives Mitglied
Vor allen Dingen habe ich so den Eindruck arbeitssuchende haben noch die Stories vom Pferd im Hinterkopf "wir haben einen Fachkräftemangel" haben wir, aber für Jobs in der Krankenpflege, der Polizei, EDV ect. vermutlich nicht als kfm. Angestellte (ich war Kauffrau für Bürokommunikation). Da haben wir nämlich ganz tolle Programme, die oft ein Quereinsteiger mit links tätigen kann.

Die Wirtschaftslage in Deutschland ist Mau und viele Unternehmen werden nur noch Zeitverträge machen - und zwar normale Unternehmen, die nichts mit Zeitarbeit zu tun haben - weil diese Unternehmen gar nicht wissen ob sie im nächsten Jahr noch Personal benötigen.

Gruß von Grisu
 

Vögelin

Aktives Mitglied
Nun liebe Vögelin,
wenn aber mal Dein ALG-Anspruch beendet sein sollte (oder der SB Druck macht mittels RFB) dann dürfte das aktuell und jetzt schlimmer sein, als wenn Du nach 1,5 Jahren Zeitarbeit ganz ohne Job (so wie jetzt) da stehst.

Was haben uns die Nachrichten heute erzählt? Dass es statt einer Gewinnerwartung von 0,3% eine Rezession von 0,2% geben wird. Vermutlich also noch eine weitere Portion Kündigungen und Insolvenzen. Das Problem ist, dass es wohl ausgeschriebene Stellen für Fachkräfte gibt, aber deren Anzahl hält sich in Grenzen - vielleicht auch die Bezahlung ....

Es werden jede Menge Mitarbeiter bei diversen Firmen jetzt freigestellt, die noch voll im Arbeitsprozeß sind, als Arbeitgeber entscheide ich mich für jemanden, der gerade erst gekündigt wurde und sich noch nicht daran gewöhnt hat zu Hause bleiben zu dürfen. Oder im Sinne von "Teamfähig ist man auch als Teenager-Spätlese. Darf ich es Ihnen beweisen?"

Ich stand auch schon in Deinen Situationen. Ich habe mich immer entschieden lieber den Spatz in der Hand zu haben als gar keinen Job. Ich persönlich halte es für mehr als fraglich ob es leichter wird einen neuen Job zu erhalten ....

Nun, und wenn es um das Alter geht, dann muss man/frau eben die damit verbundene Erfahrung gut verkaufen. Ich habe immer in meine Bewerbungen sinngemäß eingearbeitet dass ich zwar keine 20 mehr bin aber vieles an Erfahrungen gesammelt habe, was ich gerne einbringen möchte. Dieses dann auch noch Firmenspezifisch um- und ausgebaut und da hat es auch mit Ende 50 noch geklappt.

Gruß von Grisu
Mit Bewerbungen schreiben tue ich mich schwer. Danke aber für dein Statemant...Ich weiß, das es sehr schwer wird und merke, wie mich das Ganze stresst. Jeden Tag vor dem Rechner, an nichts anderes mehr denken und und diese Angst im Nacken, seitens AfA und meiner Zukunft.
 

Anzeige (6)

Ähnliche Themen

Anzeige (6)

Anzeige(8)

Regeln Hilfe Benutzer

Du bist keinem Raum beigetreten.

    Anzeige (2)

    Oben