Nein war ein Fehler und ist unbefristet.Du bist nicht verwöhnt, lass dir so einen Unsinn nicht einreden.
Dein neuer Arbeitgeber ist mir jetzt schon unsympathisch. Befristet obwohl unbefristet angegeben wurde.
Passt schon, bis das mich evt der Weg stört, aber man gewöhnt sich sicher daran.
Kondition Check Job vorher nachher:
Positiv:
*Unbefristete stelle und wachsende sichere Branche Pharma.
* Grundgehalt ähnlich(3209€ alt Arbeitgeber) 3168€ nach Probezeit 3293€
Aber ab April 25 wäre es 3400€ beim alt Arbeitgeber....( Tarifabschluss)
*Schichtzulage 20% vorher 10% das ist wirklich gut und macht 329 €/Monat nach der Probezeit aus.
* 1 Tag mehr Urlaub (34)
* 8 Stunden bezahlt/ Tag = bezahlte Pausen (vorher 7,7h)
Aber Raucherpausen... Sind auszustechen... *wäre ich doch Nichtraucher *Vorsatz 2025?*
*mehr Umziehzeit und Duschzulage
* mehr freie Tage zwischen den Schichten
* ich kann/muss an Feiertagen arbeiten gehen (100% Zulage) Tage gibt es später nach.
* 2 Wochenende im Monat statt 1 mit der Familie aber bis zu 7 Spätschichten am Stück nix Familie da
* Es gibt eine Unfallversicherung über den Betrieb kostenlos
Negativ:
*Fahrtweg eine Stecke + 15-20min =45 min
*Arbeitszeit 39h vorher 38,5h
*Urlaubsgeld 25€/Tag statt 40€ alt
*Kein 100% Weihnachtsgeld sondern null...
*Erfolgsbeteiligung "nur" 800€ (kann
bis zum 2 fachen steigen)
*Keine Förderung Berufsunfähigkeitversicherung
*Keine Pflegeversicherung
*Keine bezahlte aktive Tage (alle 3 Jahre 1Woche Urlaub für die Familie)
*Flex Benefit gibt es nicht Wert bis zu 5 Tage im Jahr frei bzw Geld.
*Keine Kinderziehungszeiten (bis zu 6 Tage Jahr)
*Betriebsrente 3% vom Grundlohn nicht vorhanden zahlte alt Arbeitgeber
* Betriebsrente KZU gibt es nicht Wert minus 277€ Jahr
*kein Demografiefond minus 900€ für die Rente
* Nachtschichtzulage nur 15% statt 20%....
*keine bonus Aktie bzw Förderung ( hab aber eh nicht mehr genutz)
Neutal: da gleich
*2 Tage Kindkrank voll bezahlt je Krankheit.
* 613€ für den Chemie pensionsfond gibt es
Es ist ein Job und ein vollen Chemie Tarifvertrag auf Stand 2024 war nicht zu finden....
Auch die Extras eines Dax Konzern zahlt kein Mittelständler.
(Liste kann unvollständig sein....
Es war nur das was mir gleich auffiel...
Hoffe es kommen noch positive Punkte dazu)
Lohn nach der Probezeit:
Endstufe höher geht es für mich dort ohne Führungsveranwortung nicht.
(E7 mit 6 jahren)
3293€ Monat * 1,2 = 3951,6€ durch Schichtzulage
12 Monate = 47419€ Brutto
+ 800€ Erfolgsbeteiligung
+ 825€ Urlaubsgeld
+ 600€ Duschzulage
+ 600€ Erschwerniszulage
+ Zuschläge Sontag(60%) /Feiertage (100%) /Nacht (15%)nur Sontag mit 60% erhöht das Brutto steuerfrei (50%)
Damit kommt in ca 51k raus
Zuletzt bearbeitet: