CAT
Aktives Mitglied
Wäre sicherlich eine gute Idee für ein Mitarbeitergespräch.Bei gleichem Gehalt? Gern.
Anstelle einer Gehaltserhöhung, sich bei gleichem Gehalt den freien Tag zu gönnen
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Im Sinne einer respektvollen Forenkultur, werden die Moderatoren künftig noch stärker darauf achten, dass ein freundlicher Umgangston untereinander eingehalten wird. Unpassende Off-Topic Beiträge, Verunglimpfungen oder subtile bzw. direkte Provokationen und Unterstellungen oder abwertende Aussagen gegenüber Nutzern haben hier keinen Platz und werden nicht toleriert.
Wäre sicherlich eine gute Idee für ein Mitarbeitergespräch.Bei gleichem Gehalt? Gern.
Schlecht !Wie würde ihr eine vier Tages Woche finden?
Klingt 1 : 1 nach den Argumenten gegen die 5-Tage-Woche bevor sie eingeführt wurde. In allen Fällen in denen die Arbeitszeit auf 4 Tage gekürzt wurde kam es zu keinerlei Einbußen oder Problemen. Es ist ungewohnt, aber das ist auch schon alles.Schlecht !
Neue Ideen haben anfänglich immer Vorteile, was auch OK ist.
Gefahren sehe ich darin, was die Menschen mit der zusätzlichen Zeit anfangen sollen:
a)
mit weniger Geld für mehr Konsumzeit umgehen sollen/können.
b)
es werden noch mehr Psychologen gebraucht, da es zu Hause mehr Streit, mehr Einsamkeit und Langeweile gibt
c)
mehr Geld für mehr Tiere gebraucht wird
d)
Menschen bekommen mehr Schulden
e)
evtl. mehr Multijobber, wegen weniger Verdienst
f)
mehr Neiderzeugung, von den "5-Taglern"
h)
Personalnot in den Bereichen, in den die 4-tagler konsumieren
i)
andere werden davon profitieren
Bei mir ist das so. Ich arbeite durchschnittlich vier Tage pro Woche, allerdings bei ungefähr 40 Stunden pro Woche. Kommt in meinem Job nicht so genau, insbesondere, da ich auf Stundenbasis bezahlt werde. Dank eines etwas eigenwilligen Dienstplans habe ich alle zwei Wochen vier Tage am Stück frei. Das ist immer wie ein Kurzurlaub.Hätte keine Lust an vier Tagen fast 11 Std. zu arbeiten.
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