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Eure Meinung zum Bürgergeld?

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Für weitere Antworten geschlossen.
G

Gelöscht 124757

Gast
Nö, es gibt doch diverse Gründe für Lücken im Erwerbsleben:
  • Kindeserziehung
  • Pflege von Angehörigen
  • Auslandsaufenthalte
  • ...
Es gibt auch Menschen, die nach dem Abi ne Weltreise machen und Jahre brauchen um den ersten Job zu finden.
Es gibt Menschen, die das System bewusst oder unbewusst ausnutzen, indem sie so lange arbeiten bis sie sich einen ALG I Anspruch erarbeitet haben und dann arbeitslos werden. Droht der Fall in Hartz 4, gehen sie dann wieder arbeiten. Ich kenn persönlich Personen, die das über 10 Jahre lang gemacht haben.
Nö, es gibt doch diverse Gründe für Lücken im Erwerbsleben:
  • Kindeserziehung
  • Pflege von Angehörigen
  • Auslandsaufenthalte
  • ...
Es gibt auch Menschen, die nach dem Abi ne Weltreise machen und Jahre brauchen um den ersten Job zu finden.
Es gibt Menschen, die das System bewusst oder unbewusst ausnutzen, indem sie so lange arbeiten bis sie sich einen ALG I Anspruch erarbeitet haben und dann arbeitslos werden. Droht der Fall in Hartz 4, gehen sie dann wieder arbeiten. Ich kenn persönlich Personen, die das über 10 Jahre lang gemacht haben.
Mich wundert es, dass diese Menschen immer einen Arbeitsplatz bekommen haben.
 

Soley

Aktives Mitglied
Es gibt Menschen, die das System bewusst oder unbewusst ausnutzen, indem sie so lange arbeiten bis sie sich einen ALG I Anspruch erarbeitet haben und dann arbeitslos werden. Droht der Fall in Hartz 4, gehen sie dann wieder arbeiten. Ich kenn persönlich Personen, die das über 10 Jahre lang gemacht haben.
Die müssen aber ganz schön viel verdienen, um später von ALG l leben zu können.

Wer so viel verdient, will doch kaum freiwillig auf ALG I runterschrauben. Man hat ja einen gewissen Lebensstandard bei so einem Gehalt..
Irgendwie schwer vorstellbar.
 

Portion Control

Urgestein
Wenn die Arbeitnehmer sich wie Lemminge verhalten, wird das möglicherweise so sein.
Der Arbeitgeber bucht 8 Stunden, dann stehen ihm 8 Stunden meiner Zeit zu.
Fallen regelmäßig Überstunden/Mehrarbeit an, stimmt seine Personalpolitik nicht.
Löste er das bisher mit Praktikanten, wird er nun jemanden einstellen müssen.
Entgegen deiner Hoffnung, verhalten sich Arbeitnehmer aber wie offensichtlich wie Lemminge. :LOL:
1,86 Milliarden Überstunden in 2020.
Und hier hab ich noch eine Quelle zu Überstunden:

So viele Überstunden machen die Deutschen - dhz.net (deutsche-handwerks-zeitung.de)

Komisch das es Überstunden gibt wenn der AG doch auch genauso gut weitere AN einstellen könnte...

Trifft teilweise zu, denn einige können das nicht wie gesunde Menschen leisten. Und? Wo ist das Problem?
War das jetzt wirklich deine Frage? :oops:
Es gibt kein Problem. Dieser AG sucht sich halt den nächsten Praktikanten. Bis er an jemanden kommt der es drauf hat. Was denkst du denn wie das in der Wirtschaft läuft? "Ach, sie sind den Anforderungen gar nicht gewachsen? Nicht so schlimm, sie haben doch eine nette Ausstrahlung"

Bei einem Praktikanten sollte man nicht zuviel erwarten. Manchmal kommt ein fitter, da ist dann die positive Überraschung.
Jo, der Fitte hat ja auch kein Problem mit Jobs, sitzt nicht 10 Jahre zu Hause und benötigt mitunter noch nicht mal das Praktikum über das wir hier sprechen. Da geht es dann maximal über Personaldienstleistung - worüber er sich dann eine Tür bei dem entsprechenden Betrieb aufstoßen kann.

Ein komisches Unternehmen muss das sein, wenn da sinnlose ABM-Maßnahmen durchgezogen und dafür Praktikanten mitgeschleift werden. Kam mir in meinem langjährigen Berufsleben noch nie vor.
Was meinst du wie viel Menschen, respektive Unternehmen es gibt die kostenlos mitnehmen was geht. Hast es doch gelesen. Kostenlos durfte man Wochen, gar Monate das Praktikum machen und wenn es dann um die Übernahme geht guckt der Arbeitnehmer in die Röhre. Diese Gegebenheiten stützen deine Ansichtshaltung jetzt eher weniger.
 
Ich finde es im übrigen seeehr interressant wie hier mehr oder weniger subtil suggeriert wird Praktikanten seien nichts weiter als eine Last.
Und das von den selben Leuten welche sich dafür einsetzen das Erwerbslose Praktika absolvieren müssen.

Fantastisch, diese Gegensätze.

Vorallem auch weil ich Betriebe kenne die so liefen mehrere unbezahlte Praktikanten und 2 Festangestellte.
Da muss man sich nicht wundern das man sich als Erwerbsloser keine Illusionen macht und aufs Praktikum verzichtet. Vorallem dann wenn man den Bereich kennt, dort schon gearbeitet hat, oder dort unter keinen Umständen hinein möchte.
 
G

Gelöscht 85627

Gast
, verhalten sich Arbeitnehmer aber wie offensichtlich wie Lemminge. :LOL:
1,86 Milliarden Überstunden in 2020.
Ich weiß. Und ich muss nicht alles verstehen.

Komisch das es Überstunden gibt wenn der AG doch auch genauso gut weitere AN einstellen könnte.
Findest du? Ich ja nicht, so aus Unternehmersicht.

Es gibt kein Problem
Ja sag ich doch! 😁

Dieser AG sucht sich halt den nächsten Praktikanten.
Klar. Manchmal gleich, manchmal später.

Was denkst du denn wie das in der Wirtschaft läuft?
😄 Was denkst du, wo ich tätig bin?

Jo, der Fitte hat ja auch kein Problem mit Jobs, sitzt nicht 10 Jahre zu Hause und benötigt mitunter noch nicht mal das Praktikum über das wir hier sprechen
Hier geht es aber um Praktikanten, ob fit oder nicht. Und woher kommen deine 10 Jahre, mit welchen du provozieren möchtest?
Du scheinst Praktika irgendwie negativ zu sehen...merkwürdig...

Da geht es dann maximal über Personaldienstleistung - worüber er sich dann eine Tür bei dem entsprechenden Betrieb aufstoßen kann.
In wenigen Fällen, ja.
Und ansonsten schiebt unser Gesetzgeber diesem Ausbeutertum leider keinen Riegel vor.
 

Portion Control

Urgestein
Ich finde es im übrigen seeehr interressant wie hier mehr oder weniger subtil suggeriert wird Praktikanten seien nichts weiter als eine Last.
Und das von den selben Leuten welche sich dafür einsetzen das Erwerbslose Praktika absolvieren müssen.
Fantastisch, diese Gegensätze.
Also ähnlich wie die Gegensätze die ich hier lese das ja angeblich jeder alles dafür tun möchte um wieder zu arbeiten und dann aber bereits im vorhinein keine Lust hat ein längeres Praktikum oder eine andere Maßnahme zu absolvieren weil eh alles Mist ist?
 
Also ähnlich wie die Gegensätze die ich hier lese das ja angeblich jeder alles dafür tun möchte um wieder zu arbeiten und dann aber bereits im vorhinein keine Lust hat ein längeres Praktikum oder eine andere Maßnahme zu absolvieren weil eh alles Mist ist?
Wie viele Maßnahen möchtest du denn?
Ab dem wievielten unbezahlten Praktikum beginnst du zu hinterfragen was da mit dir gemacht wird ?
Von vornehrein ist so nicht korrekt denn die Maßnahmen wurden absolviert und zwar in der Hoffnung etwas zu finden wo man auch Wertschätzung erfährt und da meine ich nicht nur die finanzielle sondern vorallem die zwischenmenschliche.
Erst dann kam das Fazit Vieler über entsprechende Maßnahmen also nicht Ursache und Wirkung verwechseln.

Wer anderen vermittelt, du bist nur eine Last, aber mach trotzdem alles was ich will, braucht sich doch nicht zu wundern wenn das auf Widerstand stösst. Denn das widerspricht sich fundamental, man kann Praktikanten nicht als Last betrachten und sie sich dann doch ins Haus holen wenn hart auf hart kommt.

Anstatt Menschen in dem was sie an den Tisch bringen zu fördern, anders funktioniert es auf Dauer sowieso nicht.
 
Status
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